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Cuiabá

Prefeitura de Cuiabá lança edital do Programa de Qualificação e Aperfeiçoamento Profissional 2024/2025

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A Prefeitura de Cuiabá, por meio da Secretaria Municipal de Educação, lança nesta quarta-feira (26) o Edital do Processo Seletivo Simplificado do Programa de Qualificação e Aperfeiçoamento Profissional para técnicos de nível médio da rede pública municipal de educação. Integrado ao novo Programa de Formação e realizado em consonância com a Política Educacional do Município, a Escola Cuiabana, o Plano de Cargo e Carreira, descrito na Lei Orgânica dos Profissionais da Educação e às metas do Plano de Desenvolvimento Integrado (PDI), da administração municipal, a edição 2024/2025 do curso atenderá 430 técnicos da Educação.

A primeira edição do Programa de Qualificação e Aperfeiçoamento Profissional iniciado em julho de 2023, termina no próximo mês de setembro. Com 100% de aproveitamento e a participação de 363 cursistas.

A secretária Municipal de Educação, Edilene de Souza Machado falou sobre a importância do aprimoramento profissional, um valor fundamental para a gestão Emanuel Pinheiro. De acordo com a secretária, nesse sentido foi criado o Programa de Formação que envolve todos os setores da Rede Municipal, incluindo Técnicos em Administração Escolar, Nutrição Escolar, Multimeio Didático e Manutenção e Infraestrutura nas funções de Auxiliares de Serviços Gerais, Vigilantes e Motoristas.

“O Programa de Qualificação e Aperfeiçoamento Profissional tem como principal objetivo, aprimorar as habilidades específicas de cada cargo, conforme o Plano de Cargo e Carreira, que é descrito na Lei Orgânica dos Profissionais da Educação, de forma integrada as metas do Plano de Desenvolvimento Integrado. É essencial investir na capacitação dos profissionais para que o Município possa oferecer um serviço de excelência e construir uma rede educacional de qualidade. A atualização constante em habilidades e conhecimentos é a chave para atender às crescentes demandas formativas, permitindo que os profissionais desempenhem suas funções com maior eficiência”, salientou.

O Programa de Qualificação e Aperfeiçoamento Profissional é voltado para os servidores técnicos efetivos e tem como premissa, possibilitar que cada um deles possa potencializar sua atuação nas unidades educacionais, de acordo com as atribuições do seu cargo e seu plano de carreira.

Edilene de Souza Machado explica que a equipe é uma parte fundamental do sistema e o sucesso de um programa pedagógico depende do desempenho coletivo. “É por isso que aprimorar as habilidades individuais é a maneira mais eficiente de melhorar a rede como um todo”.

Após a conclusão do curso, esses profissionais terão a elevação de nível e, consequentemente, a melhoria dos salários.

“O foco no desenvolvimento pessoal e profissional dos servidores é a principal prioridade da gestão Emanuel Pinheiro. Com essa iniciativa, a Secretaria Municipal de Educação aprimora cada vez mais a qualidade do ensino fornecido aos estudantes, mantendo um ótimo padrão de trabalho e, ao mesmo tempo, valorizando seus funcionários”, destacou Edilene de Souza Machado.

Inscrições

As inscrições serão realizadas em duas etapas, a primeira on-line e a segunda por meio do envio de documentos, no período de 03 a 10/07.

Para se inscrever no curso os profissionais devem ser efetivos, ter concluído o Ensino Médio, estar em efetivo exercício nas unidades educacionais, no órgão central ou no Conselho Municipal de Educação e, ter concluído o Estágio Probatório, com a devida publicação da homologação.

A divulgação do resultado final do certame estará disponível no dia 09/08, às 18hs no site https://sites-google.com/sme.cuiaba.mt.gov.br/cte-portfolio

Curso de qualificação

O curso é organizado em três eixos integrados, de Formação Pedagógica (320 horas/aula), Formação Específica (320 horas/aula) e Prática Profissional Supervisionada (200 horas/aula), no formato on-line e presencial (80% das atividades serão on-line e 20% presencial).

Cada eixo é composto por módulos por meio dos quais serão trabalhados os conteúdos formativos e os módulos serão desenvolvidos em Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA).

Confira anexo o Edital do Processo Seletivo Simplificado do Programa de Qualificação e Aperfeiçoamento Profissional

Cronograma do Processo Seletivo Simplificado

Informações, publicações, inscrições e matrículas – https://sites-google.com/sme.cuiaba.mt.gov.br/cte-portfolio

Publicação do Edital – 26/06

Etapa I – Inscrição (on-line) – 03/ a 10/07

Etapa II – Entrega de documentos para Inscrição – 03 a 11/07, das 8h às 17h

Local: Centro de Formação da Escola Cuiabana (CFEC)

Endereço: Av. Manoel José de Arruda, Nº 3001, bairro Jardim Europa

Publicação da Relação de Inscrições Deferidas e Indeferidas – 29/07

Apresentação de Recurso – 30/07, até as18h

Publicação do resultado dos recursos – 09/08, até as 18h

Período de Matrícula – 12 a 30/08

Inicio do curso: setembro

Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT

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Cuiabá

Prefeito Emanuel Pinheiro edita decreto e determina secretário de Governo para coordenar equipe de transição da Prefeitura de Cuiabá

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O prefeito de Cuiabá, Emanuel Pinheiro, publicou o Decreto Municipal nº 10.596, nesta quinta-feira, 7 de novembro, na edição suplementar da Gazeta Municipal instituindo a Comissão de Transição de Mandato do Chefe do Poder Executivo do Município de Cuiabá (CTM/CBA) para a gestão que iniciará no dia 1º de janeiro de 2025.

A coordenação geral será realizada pelo secretário de Governo, Júnior Leite. A equipe será composta ainda pelo procurador-geral, Benedicto Miguel Calix Filho, pelo contador-geral do Município, Éder Galiciani; pelo controlador-geral do Município, Hélio Santos; pela secretária municipal de Educação, Edilene Souza Machado; pelo secretário municipal de Saúde, Deiver Alessandro Teixeira; pelo secretário municipal de Meio Ambiente e Desenvolvimento Urbano e Sustentável, Juares Silveira Samaniego; pela secretária municipal de Gestão, Ellaine Cristina Ferreira Mendes; pela secretária municipal de Assistência Social, Direitos Humanos e da Pessoa com Deficiência, Clausi Aparecida de Oliveira Barbosa.

“Tão importante quanto a realização de uma eleição justa e transparente é o processo que se segue à definição dos resultados: a transição de governo. A formação de uma equipe de transição é um passo indispensável para assegurar uma mudança de administração que seja harmoniosa, eficiente e que respeite a continuidade das políticas públicas essenciais para a população”, avaliou o prefeito de Cuiabá, Emanuel Pinheiro.

De acordo com Art. 1º do Decreto, a Comissão de Transição de Mandato do Chefe do Poder Executivo do Município de Cuiabá – CTM/CBA, com o objetivo de, junto aos órgãos e entidades correspondentes da Administração Pública Municipal, colher, guardar, analisar e apresentar os documentos elencados no artigo 5º da Resolução nº 19/2016 – TP do Tribunal de Contas de Mato Grosso – TCE/MT ao candidato eleito ao mandato de Prefeito do Município de Cuiabá.

Conforme parágrafo único, também poderá solicitar outros documentos que lhe convier para se concretizar uma justa, democrática e transparente transição de mandato.

A equipe de transição será responsável por esclarecer dúvidas e prestar todo o suporte necessário para que a equipe da próxima administração tenha pleno acesso às informações do Município.

Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT

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